Profil Materskej školy

Materská škola je v typizovanej budove a je 7– triedna, poskytuje celodennú a poldennú výchovu a vzdelávanie deťom spravidla vo veku od 3 do 6 rokov.

Prízemie budovy tvorí vstupná hala, 3 triedy s príslušnými priestormi, šatne pre pedagogických zamestnancov a jedáleň. Na poschodí sú umiestnené 4 triedy s príslušenstvom, šatňa pre prevádzkových zamestnancov. Školská kuchyňa, kancelária a telocvičňa sú prepojené s prevádzkovou časťou budovy.

K materskej škole prislúcha areál so zeleňou, dopravné ihrisko, tri pieskoviská, lavičky, záhradné náradie využívané na plnohodnotný pobyt detí vonku, rekreačnú činnosť, dopravnú výchovu a pohybové aktivity detí. Triedy v materskej škole sú štrukturované do centier aktivít, z ktorých sa každé venuje určitej oblasti rozvoja dieťaťa.

Naša Materská škola má vypracovaný vlastný Školský vzdelávací program pod názvom ,,Z babičkinej truhlice“, ktorý nájdete tu, na webe MŠ .

---

Profesijný rozvoj pedagogických zamestnancov :

V zmysle § 69 ods. 1 písm. b) zákona č. 138/2019 Z. z. o pedagogických zamestnancoch a odborných zamestnancoch poskytovateľ vzdelávania

Obec Veľké Zálužie zverejňuje názvy programov, ktoré poskytuje nasledovne:

p.č.	druh programu vzdelávania	názov programu	termín/trvanie	rozsah v hodinách
1.	adaptačné vzdelávanie	Získanie profesijných kompetencií potrebných na výkon činností samostatného pedagogického zamestnanca		3 mesiace až 1 rok
2.	aktualizačné vzdelávanie	podľa aktuálnej témy	august	min.10hodín

sken / poskytovaného vzdelávania na stiahnutie /

---

 ŠKOLSKÝ PORIADOK MŠ

 OBSAH

1  Identifikačné údaje

2  Charakteristika materskej školy

3  Prevádzka a vnútorný režim materskej školy

3.1  Prevádzka materskej školy

3.2  Podmienky prijatia a zápis dieťaťa do materskej školy

3.3  Dochádzka detí do materskej školy

3.4  Úhrada poplatkov za dochádzku do materskej školy

• Úhrada za stravovanie

4  Vnútorná organizácia materskej školy

 4.1  Organizácia tried a vekové zloženie detí

 4.2  Prevádzka tried, schádzanie a rozchádzanie detí

 4.3   Preberanie detí

 4.4   Organizácia prevádzky podľa aktivít denného režimu

 4.5   Prehľad a usporiadanie denných činností v materskej škole

 4.6    Organizácia v šatni

 4.7    Organizácia v umyvárni

 4.8    Organizácia na schodoch

 4.9    Práca s počítačom

 4.10  Organizácia v telocvični

 4.11  Organizácia v jedálni

 4.12  Organizácia v spálni

 4.13  Pitný režim

 4.14  Pobyt vonku

 4.15  Vychádzky

 4.16  Starostlivosť o pieskoviská a trávnaté plochy

 4.17  Úsporný režim chodu materskej školy

 4.18  Činnosť triedneho učiteľa

 4.19  Poradné orgány riaditeľa

 5 Bezpečnosť a ochrana zdravia detí pred sociálnopatologickými javmi, diskrimináciou a násilím

5.1 Postup zamestnancov pri evidencií úrazov detí

5.2 Opatrenia na podporu predchádzania chrípky

      5.3 Opatrenia v prípade pedikulózy

      5.4  Opatrenia na podporu predchádzania obezity

      5.5  Duševné zdravie detí

      5.6  Bezpečnosť detí

5.7 Ochrana pred sociálnopatologickými javmi

5.8 Opatrenia proti šíreniu legálnych a nelegálnych drog

5.9 Pravidlá dodržiavania bezpečnosti detí pri preprave dopravnými prostriedkami

5.10 Bezpečnosť detí pri organizovaní aktivít materskej školy

6  Podmienky zaobchádzania s majetkom školy a jeho ochrana

7  Deklarácia práv dieťaťa

8  Práva a povinnosti detí a zákonných zástupcov

8.1  Práva dieťaťa vo výchovno-vzdelávacom procese

8.2  Povinnosti dieťaťa vo výchovno-vzdelávacom procese

8.3  Práva zákonných zástupcov

8.4  Povinnosti zákonných zástupcov

9  Školský poriadok pre zamestnancov

9.1  Povinnosti všetkých zamestnancov

9.2  Povinnosti pedagogických zamestnancov

9.3  Povinnosti zamestnancov v záujme BOZPP

9.4  Zodpovednosť zamestnancov za škodu

9.5  Porušenie pracovnej disciplíny

9.6  Dovolenka na zotavenie

9.7  Plánované čerpanie dovoleniek

10  Vybavovanie sťažností

Záverečné ustanovenia

Platnosť a účinnosť dokumentu

Úvodné ustanovenie

Školský poriadok materskej školy je vypracovaný v zmysle zákona NR SR č.245/2008 Z. z. a č.209/2019 Z.z. o výchove a vzdelávaní (školský zákon) a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení neskorších predpisov vyhlášky MŠVVaŠ SR 541/2021 o materskej škole, Pracovného poriadku pre pedagogických a ostatných zamestnancov materskej školy vo Veľkom Záluží s prihliadnutím na špecifické podmienky uvedenej materskej školy.

Školský poriadok je dokument, ktorý upravuje najmä podrobnosti o výkone práv a povinností detí a ich zákonných zástupcov, pravidlá vzájomných vzťahov a vzťahov s pedagogickými zamestnancami, určuje prevádzkový a vnútorný režim v materskej škole, charakterizuje podmienky na zaistenie bezpečnosti a ochrany zdravia detí a podmienky zaobchádzania s majetkom školy. Školský poriadok slúži na ochranu materskej školy pred prípadnými problémami, ktoré by mohli vzniknúť z nedodržania, resp. nerešpektovania podmienok organizácie.

Za nedodržiavanie môžu byť určené sankcie, ktoré sú uvedené v jednotlivých kapitolách.

Ako jediný dokument určuje podrobnosti organizácie materskej školy záväzné pre všetky osoby, ktoré sa v materskej škole vyskytujú.                                                                         

1 Identifikačné údaje

Názov školy:                Materská škola

Adresa školy:               ul. Podvinohrady 519/53, 951 35 Veľké Zálužie

Kontakt:                       tel. 037/6592212, 037/7930140, 037/7930141, 0911 740 011

e- mail:                          ms@velkezaluzie.eu

Zriaďovateľ:                Obec Veľké Zálužie

Počet tried:                   7

Vyučovací jazyk:          slovenský

2 Charakteristika materskej školy

Materská škola podporuje osobnostný rozvoj detí v oblasti sociálno-emocionálnej, intelektuálnej, telesnej, morálnej a estetickej, rozvíja ich rôznorodé schopnosti a zručnosti. Utvára predpoklady na ďalšie vzdelávanie, pripravuje na život v súlade s osobnostnými a vekovými schopnosťami detí.

Materská škola pracuje podľa Štátneho vzdelávacieho programu pre predprimárne vzdelávanie v materských školách. Plne kvalifikovaný pedagogický personál napĺňa tiež ciele v súlade so Školským vzdelávacím programom s názvom „Z babičkinej truhlice“.

Hlavným cieľom Školského vzdelávacieho programu / ďalej len ŠkVP / je, že dieťa po absolvovaní predprimárneho vzdelávania v našej materskej škole má v povedomí kultúru a tradície minulosti              so zameraním na našu obec.

Materská škola je 7 – triedna. Poskytuje celodennú a poldennú výchovu a vzdelávanie deťom vo veku spravidla od 3 – 6 rokov. Umiestnená je v typizovanej poschodovej budove. Kuchyňa, príslušné skladové priestory a sociálne zariadenie, telocvičňa a kancelária riaditeľky je spojená s prevádzkovou časťou budovy. Na prízemí sa nachádza spoločná jedáleň pre deti a zamestnancov, denná miestnosť pre zamestnancov, tri triedy a k nim príslušné spálne, šatne detí, sociálne zariadenia pre deti a personál osobitne, šatňa pre pedagogických a nepedagogických zamestnancov a sklad učebných, pracovno-technických a výtvarných pomôcok. Samostatná miestnosť spolu so sociálnym zariadením tvorí izolačnú miestnosť. Na poschodí sú štyri triedy, k nim prislúchajúce spálne, sociálne zariadenia pre deti a zamestnancov osobitne, technické miestnosti, šatňa pre nepedagogických zamestnancov a sklady didaktických pomôcok. Školský dvor je zatrávnený a obklopený zeleňou. Disponuje dopravným ihriskom, tromi pieskoviskami s altánkom a šmýkačkami, rôznymi preliezačkami, kolotočom, záhradným  domčekom na odkladanie kolobežiek a hračiek do pieskovísk a dreveným vláčikom s prístreškom. Na plnohodnotný pobyt vonku sa môže využiť aj terasa, ktorá je z väčšej časti zastrešená. Náradie, hračky do pieskoviska a kolobežky sú umiestnené v drevenom domčeku, ktorý sa tiež nachádza na školskom dvore.

 Výchovno-vzdelávacie aktivity sa prevádzajú hravou formou, k dispozícii je dostatočné množstvo didaktického, knižného, pracovno-technického a výtvarného materiálu, tiež dobré vybavenie náradia a náčinia na cvičenie a informačno-komunikačná technika. Všetok uvedený materiál sa snažíme priebežne dopĺňať a aktualizovať o moderné a aktivizujúce prvky.

3 Prevádzka a vnútorný režim materskej školy 

3.1 Prevádzka materskej školy

Materská škola je v prevádzke v pracovných dňoch od 6,00 – 16,30 hod.

Riaditeľka materskej školy: Jana Zaujecová

Konzultačné hodiny:  2.týždeň – 9,45 – 12.00 hod.  

1. 1. 1. 1. týždeň – 15,15 – 15,30 hod. (prípadne podľa dohody žiadateľov)     

  Konzultácie triednych učiteliek so zákonnými zástupcami prebiehajú po vzájomnej dohode zúčastnených  počas nepriamej činnosti učiteliek.

Vedúca Školskej jedálne pri MŠ : Denisa Andrášiková

Konzultačné hodiny: denne od 7,00 – 15,00 hod.

Organizácia školského roka

Školský rok sa začína 1.septembra a končí 31.augusta príslušného roka.

V čase letných mesiacov (júl, august) je prevádzka materskej školy prerušená po dohode  so zriaďovateľom z hygienických dôvodov spravidla na štyri až päť týždňov, s čím riaditeľka včas oboznámi zákonných zástupcov. V tomto období podľa pokynov riaditeľa materskej školy vykonávajú prevádzkoví zamestnanci upratovanie a dezinfekciu priestorov, pedagogickí a ostatní zamestnanci si  podľa plánu dovoleniek čerpajú dovolenku a náhradné voľno   za prácu nadčas.  V čase vianočných sviatkov bude prevádzka materskej školy prerušená       na čas, ktorý bude vopred písomne prerokovaný so zriaďovateľom školy. V tomto období si zamestnanci  budú čerpať dovolenku, prípadne náhradné voľno.

V čase jarných, jesenných a veľkonočných  prázdnin nie je prevádzka materskej školy  prerušená, pri zníženom počte detí sa z ekonomických a efektívnych dôvodov obmedzí         na prevádzku nižšieho počtu tried.

Počet detí záväzne prihlásených na dochádzku do MŠ počas uvedených prázdnin musí byť minimálne 10, aby bolo zabezpečené efektívne personálne a ekonomické fungovanie školy.

Pri obmedzení prevádzky školy v niektorých triedach (chorobnosť detí, ped. zamestnancov    a iné) bude deťom zabezpečená  výchovno-vzdelávacia činnosť spájaním detí v náhradných triedach tak, aby bol zabezpečený pedagogický proces, bezpečnosť detí a hygienické podmienky.

3.2 Podmienky prijatia a zápis do materskej školy

Na predprimárne vzdelávanie v materských školách sa prijímajú deti podľa § 59 a 59a školského zákona. Pri prijímaní detí do materskej školy sa musia dodržiavať zásady:

 – rovnoprávnosti prístupu k výchove a vzdelávaniu [§ 3 písm. c) školského zákona],

 – inkluzívnosti vzdelávania [§ 3 písm. d) školského zákona]

–  a  zákazu akýchkoľvek foriem diskriminácie a obzvlášť segregácie [§ 3 písm. e) školského zákona].

(V súlade so zákonom č. 209/2019 Z.z. ktorým sa dopĺňa a mení zákon č.245/2008 Z.z. o výchove a vzdelávaní -školský zákon a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení neskorších predpisov a ktorým sa menia a dopĺňajú niektoré zákony)

Na predprimárne vzdelávanie sa prijíma dieťa od troch rokov veku; výnimočne možno prijať dieťa od dovŕšenia dvoch rokov veku.

Na predprimárne vzdelávanie sa prednostne prijímajú deti, pre ktoré je plnenie predprimárneho vzdelávania povinné.

Pri zvýšenom záujme o umiestnenie detí v našej MŠ sa ostatné kritériá pre prijatie dieťaťa každoročne prerokúvajú na Pedagogickej rade a sú zverejnené spolu s informáciami o zápise detí v aktuálnom školskom roku.

Deti sa do materskej školy prijímajú na základe písomnej žiadosti zákonného zástupcu         od 1. do 31. mája príslušného kalendárneho roka, alebo v priebehu školského roka, pokiaľ je voľná kapacita školy. Spôsob podania žiadosti je upresnený každoročne pri oznamovaní termínu.

Riaditeľ zverejní, po dohode so zriaďovateľom, v budove materskej školy, na webe MŠ a inom verejne prístupnom mieste oznámenie o prijímaní detí na predprimárne vzdelávanie   na nasledujúci školský rok.

Zákonní zástupcovia, spolu s písomnou žiadosťou o prijatie dieťaťa do materskej školy, predkladajú aj potvrdenie o zdravotnom stave dieťaťa od všeobecného lekára pre deti a dorast, ktorá obsahuje aj údaje o povinnom očkovaní. Žiadosť podaná bez tohto  potvrdenia nie je kompletná a nebude akceptovaná.  

Prijímanie detí so zdravotným znevýhodnením, alebo nadaním:

Ak sa do materskej školy prijíma dieťa, ktoré má diagnostikou v zariadeniach poradenstva

a prevencie potvrdené, že je dieťaťom so zdravotným znevýhodnením, zákonný zástupca k žiadosti priloží:

– potvrdenie o zdravotnej spôsobilosti dieťaťa od všeobecného lekára pre deti a dorast,

– vyjadrenie príslušného zariadenia poradenstva a prevencie a

– odporučenie všeobecného lekára pre deti a dorast

Z vyjadrenia príslušného zariadenia poradenstva a prevencie, ako aj z odporučenia všeobecného lekára pre deti a dorast musí byť jednoznačné, či má byť toto dieťa prijaté:

– do „bežnej“ materskej školy a zaradené do triedy spolu s ostatnými deťmi,

– do „bežnej“ materskej školy a zaradené do triedy pre deti so zdravotným znevýhodnením

alebo

– do materskej školy pre deti so zdravotným znevýhodnením.

Ak sa do materskej školy prijíma dieťa, ktoré má diagnostikou v zariadeniach poradenstva

a prevencie potvrdené, že je dieťaťom s nadaním, zákonný zástupca k žiadosti priloží:

– potvrdenie o zdravotnej spôsobilosti dieťaťa od všeobecného lekára pre deti a dorast aj

– vyjadrenie príslušného zariadenia poradenstva a prevencie.

Ak je dieťa prijaté na predprimárne vzdelávanie v niektorej materskej škole zaradenej v sieti,

môže byť na základe písomnej žiadosti zákonného zástupcu prijaté prestupom do inej materskej školy zaradenej v sieti.

Riaditeľ materskej školy, do ktorej požiadal o prijatie dieťaťa prestupom zákonný zástupca, vydáva rozhodnutie o prijatí dieťaťa prestupom podľa § 5 ods. 14 písm. c) zákona č. 596/2003 Z. z.

K žiadosti o prijatie dieťaťa prestupom zákonný zástupca nepredkladá potvrdenie o zdravotnej spôsobilosti dieťaťa; toto potvrdenie je súčasťou kópie osobného spisu dieťaťa prijatého prestupom.

Ak sa prestupom prijíma dieťa so zdravotným znevýhodnením, k žiadosti o prijatie dieťaťa prestupom zákonný zástupca neprikladá vyjadrenie príslušného zariadenia poradenstva a prevencie ani odporučenie všeobecného lekára pre deti a dorast; tieto sú súčasťou kópie osobného spisu dieťaťa so zdravotným znevýhodnením prijatého prestupom.

Ak sa prestupom prijíma dieťa s nadaním, k žiadosti o prijatie dieťaťa prestupom zákonný

zástupca neprikladá vyjadrenie príslušného zariadenia poradenstva a prevencie; toto vyjadrenie je súčasťou kópie osobného spisu dieťaťa s nadaním prijatého prestupom.

Plniť povinné predprimárne vzdelávanie musí každé dieťa, ktoré do 31. augusta (vrátane):

– dovŕši päť rokov veku, t. j. dieťa podľa § 28a ods. 1 školského zákona,

– dovŕši päť rokov veku a povinné predprimárne vzdelávanie plní formou individuálneho vzdelávania, t. j. dieťa podľa § 28b ods. 2 školského zákona,

– dovŕši šesť rokov veku, ale nedosiahlo školskú spôsobilosť, t. j. dieťa podľa § 28a ods. 3 školského zákona – toto dieťa bude pokračovať v plnení povinného predprimárneho vzdelávania ešte jeden školský rok,

– dovŕši päť rokov veku, ale zo zdravotných dôvodov je oslobodené od povinnosti dochádzať do materskej školy, lebo mu jeho zdravotný stav neumožňuje vzdelávať sa, t. j. dieťa podľa   § 28a ods. 6 školského zákona.

Ak dieťa po dovŕšení šiesteho roka veku nedosiahne školskú spôsobilosť, riaditeľ materskej školy podľa § 5 ods. 14 písm. f) zákona č. 596/2003 Z. z. rozhodne o pokračovaní plnenia povinného predprimárneho vzdelávania – po predložení potrebných príloh zákonným zástupcom najneskôr do 30.6. príslušného kalendárneho roka.     

Prijatiu zdravého alebo zdravotne znevýhodneného dieťaťa do MŠ môže predchádzať adaptačný alebo diagnostický pobyt dieťaťa, ktorý nemôže byť dlhší, ako tri mesiace. O forme pobytu sa rozhodne s prihliadnutím na individuálne osobitosti dieťaťa. V prípade zníženej adaptačnej schopnosti dieťaťa a v záujme jeho zdravého vývinu môže riaditeľ materskej školy, po prerokovaní so zákonnými zástupcami, alebo na základe ich písomnej žiadosti rozhodnúť o prerušení dochádzky na dohodnutý čas, alebo o  ukončení dochádzky   do materskej školy (ak nejde o dieťa, ktoré plní PPV).

V prípade, že rodič zámerne neuvedie v žiadosti a lekár v doklade o zdravotnom stave dieťaťa, prípadné ochorenie dieťaťa, považuje sa to za závažné porušenie školského poriadku a môže viesť k vydaniu rozhodnutia o prerušení dochádzky dieťaťa na dobu, pokiaľ zákonný zástupca nepredloží všetky potrebné lekárske vyjadrenia a iné doklady, z ktorých je možné získať dostatok informácií  a rozhodnúť o ďalšom postupe.

Zákonný zástupca je povinný informovať materskú školu o zmenách v zdravotnom stave dieťaťa, alebo o iných závažných skutočnostiach, ktoré by mohli mať vplyv na priebeh výchovy a vzdelávania dieťaťa ( § 144 ods. 7 písm. d) zákona č.245/2008 z.Z. a č.209/2019 Z.z. ).

Ak tak neurobia, riaditeľ ich bude písomne informovať o tom, že po zistení okolností, ktoré negatívne ovplyvňujú výchovu a vzdelávanie konkrétneho dieťaťa alebo ostatných detí zúčastňujúcich sa na uvedenom procese, pristúpi k tomu, že určí diagnostický pobyt dieťaťa, počas ktorého sa overí, či dôjde k zmene formy výchovy a vzdelávania (zákon č.245/2008 Z.z. a č.209/2019 Z.z.), prípadne, že po predchádzajúcom opakovanom písomnom upozornení zákonného zástupcu pristúpi k vydaniu rozhodnutia o prerušení, alebo ukončení predprimárneho vzdelávania z dôvodu, že MŠ nie je schopná, vzhľadom na svoje podmienky / priestorové, personálne, materiálno-technické / poskytnúť dieťaťu výchovu a vzdelávanie primeranú druhu a stupňu jeho zdravotného znevýhodnenia.

V  rozhodnutí o prijatí dieťaťa môže riaditeľ školy určiť diagnostický pobyt, ak ide o prijatie dieťaťa so zdravotným znevýhodnením, dieťaťa zo sociálne znevýhodneného prostredia alebo dieťaťa s nadaním.

Cieľom diagnostického pobytu je, aby sa zistilo, či sa u konkrétneho dieťaťa bude môcť výchova a vzdelávanie uskutočňovať inkluzívne v bežnej triede, alebo ako výchova a vzdelávanie v špeciálnej triede, resp. v špeciálnej materskej škole.

Ak má dieťa určený diagnostický pobyt, počas jeho trvania sa v zariadení poradenstva a prevencie vykonáva diagnostikovanie špeciálnych výchovno-vzdelávacích potrieb dieťaťa na účel rozhodnutia o ďalšej forme jeho vzdelávania.

Na základe výsledkov týchto zistení riaditeľ školy rozhodne o zaradení dieťaťa. Diagnostický pobyt dieťaťa nesmie byť dlhší ako tri mesiace.

Dieťa prijaté do materskej školy musí primerane svojmu veku ovládať základné sebaobslužné činnosti spojené s uspokojením svojich fyziologických potrieb (použitie toalety, umývanie rúk použitím mydla, vedieť použiť vreckovku, samostatne sa najesť, vyzliecť a obliecť odev  a iné) a slovne vyjadriť svoje potreby.

Prijatie dieťaťa s ochorením diabetes, následné úkony, stravovanie a ostatná starostlivosť spojená s uvedeným ochorením (meranie glukózy, podávanie inzulínu a iné) je možné iba     na základe súhlasu po osobnej konzultácie s riaditeľkou MŠ, triednych učiteliek a odporučenia špecializovaného lekára.

Deti do jednotlivých tried zaraďuje  na začiatku školského roka riaditeľka, spravidla podľa veku, tiež na základe osobitosti a vyspelosti dieťaťa a podľa kapacity jednotlivých tried.

Najvyšší počet detí v triede materskej školy je ustanovený v § 28 ods. 9 školského zákona s účinnosťou od 1. januára 2021 nasledovne:

18 v triede pre 2-3 ročné deti

20 v triede pre 3-4 ročné deti

21 v triede pre 4-5 ročné deti

22 v triede pre 5-6 ročné deti

21 v triede pre 3- 6 ročné deti

V odôvodnených prípadoch môže riaditeľ školy navýšiť počet detí v jednotlivých triedach najviac o tri deti pri dodržaní bezpečnostných a priestorových podmienok školy.

Podľa § 5 ods. 14 zákona č. 596/2003 o štátnej správe a školskej samospráve v platnom znení, zmeny v osobných údajoch detí a v osobných údajoch identifikujúcich zákonných zástupcov detí (zmena stavu, adresy, zamestnania, telefónne čísla, zdravotnú poisťovňu atď.) oznámi zákonný zástupca riaditeľke, alebo triednej učiteľke. Materská škola spracúva osobné údaje zamestnancov, detí a ich zákonných zástupcov v súlade s GDPR a so zákonom č.18/2018 Z.z. o ochrane osobných údajov a o zmene a doplnení niektorých zákonov.

3.3 Dochádzka detí do materskej školy

  Rodič privádza dieťa do MŠ  spravidla od 6.00 hod. do 8.00 hod. a prevezme ho spravidla  od 15,00 hod. do 16,30 hod. Ranný neskorší príchod si dohodne vopred s triednou učiteľkou tak, aby nenarušil činnosť ostatných detí. Po 8,00 hod. bude budova MŠ uzatvorená a zamestnanci majú zakázané budovu otvárať. Rodičia sú povinní toto rozhodnutie rešpektovať. V prípade dochádzky v priebehu dňa dohodne zákonný zástupca čas jeho príchodu a spôsob stravovania tak, aby nenarušil priebeh ( napr. neobmedzil pobyt vonku a pod. )

Opakované neskoré  prevzatie dieťaťa a tiež oneskorené  príchody budú zaznamenané          do určeného zošita. Ak sa uvedené zopakuje trikrát, zákonný zástupca bude písomne upozornený na porušovanie Školského poriadku školy, ak aj po písomnom upozornení nepríde k náprave, bude ukončená dochádzka dieťaťa do materskej školy.

Neprítomnosť dieťaťa a odhlásenie zo stravy

• oznámi rodič po víkende a prvý deň v týždni do 8.00 hod., ostatné dni  deň vopred do  00 hod.

Odhlasuje sa:

• Telefonicky na čísle 037/6592778
• Zapísaním do zošita vo vstupnej hale MŠ
• Emailom vedúcej školskej jedálne – sj@velkezaluzie.eu

V prípade, že rodič nemôže, alebo nestihne včas dieťa odhlásiť, príde si obed vyzdvihnúť     do vlastných prinesených nádob čase od 11.30 hod. do 12.30 hod. v jedálni MŠ podľa pokynov hlavnej kuchárky, alebo vedúcej ŠJ.

Za včas neodhlásenú, alebo nevyzdvihnutú stravu sa finančná náhrada neposkytuje.

Zákonní zástupcovia sú zodpovední za to, že odovzdajú dieťa do MŠ zdravé.

Do materskej školy neprijímame deti : so zvýšenou teplotou, užívajúce antibiotiká,

s vírusovými a infekčnými ochoreniami, s hnačkami, so zvracaním, silným kašľom a hlienom. Zákonní zástupcovia sú povinní oznámiť výskyt infekčného ochorenia v mieste bydliska dieťaťa, aby sa v priestoroch školy mohli včas urobiť potrebné opatrenia.

Zákonný zástupca tiež predkladá potvrdenie od lekára o potvrdenej alergii dieťaťa.

V prípade, že je dieťa v materskej škole neprítomné z dôvodu infekčného ochorenia (COVID-19, pedikulóza, iné), po opätovnom návrate do MŠ je zákonný zástupca povinný preukázať  triednym učiteľkám písomný doklad od pediatra o tom, že je dieťa je zdravé a môže navštevovať kolektívne zariadenie.  

Najneskôr do 5–tich pracovných dní od začiatku neprítomnosti dieťaťa oznámi zákonný zástupca dôvod a predpokladaný čas jeho neprítomnosti. Ak je neprítomnosť dlhšia ako 30  po sebe nasledujúcich dní, oznámi riaditeľke dôvod neprítomnosti písomne, pričom dĺžku choroby vyznačí lekár. Pri opätovnom nástupe dieťaťa do materskej školy predloží písomné vyhlásenie o bezinfekčnosti dieťaťa – po piatich dňoch neprítomnosti (víkendy  a sviatky      sa nepočítajú).

Prevzatie dieťaťa môže pedagogický zamestnanec odmietnuť ak po vykonaní ranného filtra zistil, že jeho zdravotný stav nie je vhodný na prijatie do materskej školy- podľa §24 ods.9 písm. a),b) zákona č.355/2007 Z.z. o ochrane, podpore a rozvoji verejného zdravia.

Ak zákonný zástupca ani do 14 dní neoznámi riaditeľovi dôvod neprítomnosti dieťaťa, alebo závažným spôsobom poruší školský poriadok, riaditeľ materskej školy po predchádzajúcom upozornení zákonného zástupcu môže rozhodnúť o ukončení dochádzky dieťaťa do materskej školy.

Osobitným prípadom sú deti plniace povinné predprimárne vzdelávanie (podľa § 161x ods. 1 zákona č. 245/2008 Z. z. o výchove a vzdelávaní (školský zákon) a o zmene

a doplnení niektorých zákonov v znení zákona č. 176/2025 Z. z. (ďalej len „školský zákon“) sa do 31. augusta 2026 pri ospravedlňovaní neprítomnosti dieťaťa, ktoré plní povinné

predprimárne vzdelávanie naďalej postupuje podľa nasledujúcich ustanovení § 144 školského

zákona) a zákonný zástupca predkladá triednym učiteľkám ospravedlnenie neprítomnosti  za každý deň neprítomnosti dieťaťa v MŠ.

Zákonný zástupca/zástupca zariadenia vo veci ospravedlňovania neprítomnosti dieťaťa:

– dbá o to, aby dieťa dochádzali do materskej školy pravidelne a včas,

– oznamuje materskú škole bez zbytočného odkladu dôvod neprítomnosti dieťaťa,

– informuje materskú školu o zmene zdravotnej spôsobilosti dieťaťa, jeho zdravotných

problémoch alebo iných závažných skutočnostiach, ktoré by mohli mať vplyv na priebeh

výchovy a vzdelávania,

– predkladá doklad preukazujúci dôvod neprítomnosti dieťaťa na výchove a vzdelávaní

v súlade so Školským poriadkom.

Ak neprítomnosť dieťaťa, ktoré plní povinné predprimárne vzdelávanie, z dôvodu

ochorenia trvá najviac 7 po sebe nasledujúcich vyučovacích dní a súhrnne počas mesiaca

najviac 14 vyučovacích dní, neprítomnosť sa ospravedlňuje bez predloženia potvrdenia

od lekára.

Ak neprítomnosť dieťaťa, ktoré plní povinné predprimárne vzdelávanie, z dôvodu

ochorenia trvá viac ako 7 po sebe nasledujúcich vyučovacích dní alebo súhrnne počas mesiaca

viac ako 14 vyučovacích dní, vyžaduje sa aj predloženie potvrdenia od lekára.

Neprítomnosť dieťaťa v MŠ (napríklad plánovaná dovolenka, výlet, iné) ospravedlňuje škola na základe žiadosti jeho zákonného zástupcu alebo zástupcu zariadenia.

Za evidenciu neprítomnosti detí zodpovedá triedna učiteľka.

Ak zákonný zástupca nebude dbať o riadne plnenie povinného predprimárneho vzdelávania, riaditeľ materskej školy má podľa § 5 ods. 15 zákona č. 596/2003 Z. z. povinnosť oznámiť obci (v ktorej má dieťa trvalý pobyt) a úradu práce, sociálnych vecí a rodiny podľa miesta trvalého pobytu alebo prechodného pobytu oprávnenej osoby (zákonného zástupcu dieťaťa) konkrétne prípady, keď zákonný zástupca dieťaťa nedbá o riadne plnenie povinného predprimárneho vzdelávania. Zanedbávanie riadneho plnenia povinného predprimárneho vzdelávania príslušný úrad práce sociálnych vecí a rodiny bude následne posudzovať podľa    § 12a ods. 1 písm. a) zákona č. 600/2003 Z. z. uplatnením inštitútu osobitného príjemcu.

3. 4 Úhrada poplatkov za dochádzku do materskej školy

Podľa  § 28 ods. 5 zákona NR SR č. 245/2008 Z .z. a č.209/2019 Z.z. o výchove a vzdelávaní (školský zákon) a o zmene a doplnení niektorých zákonov, ako aj v zmysle § 35 zákona NR SR č.596 / 2003  Z. z. o štátnej správe v školstve a školskej samospráve v znení neskorších predpisov určil zriaďovateľ, Obec Veľké Zálužie, dodatkom č.1 Všeobecným záväzným nariadením č.2/2023  príspevok rodičov  na čiastočnú úhradu výdavkov materskej školy na výšku 20,00 € mesačne za dieťa k platbe do 10. dňa v kalendárnom mesiaci (zákonný zástupca je povinný prispieť sumou 15% sumy životného minima na  jedno  nezaopatrené dieťa). Za každé ďalšie súrodenecké dieťa je poplatok 15,00 €.

Od povinného príspevku za pobyt dieťaťa v materskej škole je oslobodený zákonný zástupca,      ak:

• má jeden rok pred plnením povinnej školskej dochádzky
• predložil riaditeľovi materskej školy doklad o tom, že je poberateľom dávky v hmotnej núdzi (toto potvrdenie obnovuje polročne – január, júl príslušného roka,  prípadne pri zmene )
• je umiestnené v materskej škole na základe rozhodnutia súdu
• na základe rozhodnutia riaditeľky školy má dieťa prerušenú dochádzku do materskej školy
• na viac ako 30 po sebe nasledujúcich kalendárnych dní z preukázateľného dôvodu choroby alebo rodinných dôvodov nenavštevovalo zariadenie na základe písomnej žiadosti zákonného zástupcu
• dieťa nedochádzalo do materskej školy v čase školských prázdnin, alebo bola prerušená prevádzka materskej školy zapríčinená zriaďovateľom alebo inými závažnými dôvodmi, v týchto prípadoch zákonný zástupca uhrádza pomernú časť určeného príspevku
• ak sú splnené podmienky podľa § 28 ods. 7 písm. a), b), c) a ods. 8 písm. a), b), citovaného zákona zriaďovateľ vráti alebo započíta na úhradu ďalší mesiac už zaplatený príspevok

Príspevok za MŠ sa uhrádza prevodom na účet obce od 1. do 10. dňa v mesiaci. Každý rodič dostane vzorový spôsob prevodu na účet. V prípade, že rodič nedisponuje osobným účtom príspevok uhradí poštovou poukážkou.

• príspevok je nutné uhradiť do 10. dňa kalendárneho mesiaca za príslušný  mesiac, v prípade, ak dieťa v rozhodujúci mesiac navštívi materskú školu aj iba jeden deň
• zákon neumožňuje vracať alikvotnú časť príspevku zákonnému zástupcovi v prípade neprítomnosti v materskej škole. Výnimku tvoria prípady, ak dieťa nenavštevovalo materskú školu celý kalendárny mesiac
• ak sa dieťa odhlási vopred na celý kalendárny mesiac z materskej školy, príspevok neuhrádza
• ak zákonný zástupca zaplatil príspevok za kalendárny mesiac vopred a dieťa nenavštívilo MŠ zo zdravotných dôvodov, rodič predloží doklad ošetrujúceho lekára s vyznačením začiatku a ukončenia choroby, tento príspevok prechádza na úhradu nasledujúceho mesiaca
• ak je prerušená prevádzka materskej školy na celý mesiac (spravidla v čase letných prázdnin) zákonný zástupca príspevok neuhrádza. Ak je prerušená prevádzka menej ako 1 mesiac ( spravidla v čase vianočných sviatkov ) z dôvodu prekážky na strane zriaďovateľa (t.j. ak neposkytne náhradnú MŠ), zákonný zástupca platí alikvotnú čiastku, ktorú vypočítame tak, že 15,00 € vydelíme počtom pracovných dní v danom mesiaci a výsledok vynásobíme počtom dní v danom mesiaci, kedy bola MŠ v prevádzke. Výsledná suma sa zaokrúhli na desiatky eurocentov.
• vo výnimočných prípadoch je možné požiadať riaditeľa MŠ o vrátenie príspevku, napr. ak za dieťa príspevok uhradili a dieťa MŠ nenavštevuje niekoľko po sebe nasledujúcich mesiacov
• ak je rodičovi známe, že dieťa nenavštívi v decembri materskú školu ani jeden deň, poplatok za tento mesiac uhradil, môže požiadať riaditeľa MŠ o vrátenie príspevku do 10. decembra, nie neskôr, z dôvodov ukončenia kalendárneho roka
• v prípade, že zákonný zástupca tento poplatok neuhradil v stanovenom termíne, riaditeľ MŠ preukázateľnou formou upozorní rodičov na porušovanie školského poriadku. Pokiaľ sa porušenie opakuje, je možné po opakovanom preukázateľnom porušení pristúpiť k sankciám, a to až k vydaniu rozhodnutia o ukončení dochádzky dieťaťa do materskej školy.

3.5  Úhrada za stravovanie

Ak sa dieťa v materskej škole stravuje, rodič uhrádza príspevok na čiastočnú úhradu nákladov podľa § 10 zákona NR SR č. 245/ 2008 Z. z. a č.209/2019 Z.z. o výchove a vzdelávaní (školský zákon) v znení neskorších predpisov a v zmysle VZN č.3/2019 vydaného obcou Veľké Zálužie a Obecným zastupiteľstvom vo Veľkom Záluží. V uvedenom sa určila výška mesačného príspevku na stravu za dieťa nasledovne:              

• stravná jednotka na jeden deň je : 2,10 €
• desiata: 0,50 €
• obed: 1,20 €
• olovrant: 0,40 €
• réžia :        0,20 €
• deti plniace PPV majú dotačný príspevok na stravu vo výške 1,40 €, zákonný zástupca dopláca 0,70 € na deň
• zamestnanci : 2,30 € /obed 2,20 €+0,10 € réžia /

Stravné sa uhrádza 1 mesiac vopred (do 10. dňa v mesiaci ) poštovým poukazom  alebo prostredníctvom prevodu na účet ŠJ pri MŠ. Každý rodič, ktorého dieťa sa stravuje, vyplní a podpíše prihlášku na stravovanie.

Ak dieťa nebude odoberať stravu po celý deň, osobne dohodne spôsob stravovania s vedúcou ŠJ.

Z epidemiologických dôvodov si dieťa nenosí do MŠ vlastnú stravu. Zo závažných zdravotných dôvodov je osobitné stravovanie možné len na základe písomného potvrdenia    od lekára a po dohode s vedúcou ŠJ. Podrobné informácie o platbe za stravu a stravovaní poskytuje vedúca ŠJ.

V prípade, že zákonný zástupca poplatok za stravovanie neuhradí, po predchádzajúcej písomnej výzve zákonného zástupcu k úhrade poplatku za stravovanie dieťaťu strava nebude poskytnutá, resp. dieťa nebude prijaté do MŠ, až kým stravný poplatok neuhradia.

Cez jedáleň je zakázané prechádzať zákonným zástupcom detí a cudzím osobám.

4 Vnútorná organizácia materskej školy

4.1 Organizácia tried a vekové zloženie detí:

1. prízemie – trieda č.1, č.2, č.6
2. poschodie – trieda č. 3, č.4,č.5, č.7

Vekové zloženie detí v jednotlivých triedach sa môže každý školský rok meniť na základe dohody riaditeľky MŠ a pedagogických zamestnancov.

4.2 Prevádzka tried, schádzanie a rozchádzanie detí:

V  čase od 6,00 hod.  sa deti schádzajú v zbernej triede č.1 (Včielky) – na prízemí vpravo.

Spravidla o 6,30 hod. sa deti rozídu do svojich tried (v súvislosti priamej činnosti jednotlivých pedagogických zamestnancov). Prevádzka sa končí v každej triede o 16,00 hod. O 16,00 hod. odovzdajú učiteľky zostávajúce deti do zbernej triedy kde je prevádzka do 16,30 hod. Pedagogický dozor sa pri nich strieda ráno i poobede.

 O 16,30 hod. sa materská škola zatvára.

4.3  Preberanie detí

Dieťa od rodičov preberá službukonajúca učiteľka, ktorá zaň zodpovedá od jeho prevzatia až do odovzdania zákonnému zástupcovi, alebo splnomocnenej osobe, alebo učiteľke, ktorá ju v práci strieda. Prevzatie dieťaťa zo zariadenia dohodne zákonný zástupca s triednou učiteľkou, písomne môže písomne splnomocniť aj inú osobu, prípadne staršieho súrodenca dieťaťa, ktorý nesmie byť mladší ako 10 rokov. Vzor tlačiva  na splnomocnenie si vyžiada zákonný zástupca u triednej učiteľky. Dieťa do zariadenia nesmie prichádzať ani odchádzať samo.

V prípade, že dieťa je súdom zverené do osobnej starostlivosti jednému zo zákonných zástupcov, je tento povinný doložiť kópiu súdneho rozhodnutia triednym učiteľkám  za účelom korektného prevzatia dieťaťa z MŠ.

4.4 Organizácia prevádzky podľa aktivít denného režimu

Učiteľka počas aktivít odchádza od detí z triedy len v krajnom prípade a na nevyhnutne potrebný čas, pričom o dozor pri deťoch požiada kolegyňu, prípadne inú zamestnankyňu MŠ.

Pri organizácii činností spojených s uspokojovaním základných fyziologických potrieb detí má učiteľka vždy na zreteli dodržiavanie psychohygieny detí a ochrany ich zdravia.

4.5 Prehľad o usporiadaní denných činností v materskej škole – Denný poriadok

Výchovno-vzdelávacia činnosť v materskej škole pozostáva z ustálených organizačných foriem. V týchto formách sa vzhľadom na optimálny biorytmus a zdravú životosprávu dieťaťa predškolského veku uspokojujú rozmanité potreby a záujmy.

6.00 – 8.45 – otvorenie prevádzky MŠ, hry a činnosti podľa výberu detí, zdravotné,  pohybové a relaxačné cvičenia, individuálne, skupinové a spoločné hry, edukačné aktivity

8.15 – 9.00 – činnosti zabezpečujúce životosprávu – hygiena a desiata

9.15– 12.45 – výchovno-vzdelávacie aktivity, zdravotné, pohybové a relaxačné cvičenia, príprava na pobyt vonku, pobyt vonku, (vychádzka, hry na školskom dvore, sezónne činnosti, voľné hry detí)

11.15 – 12.45 – činnosti zabezpečujúce životosprávu – hygiena a obed, príprava na odpočinok

11.45- 14.15- odpočinok a spánok

14.15 – 15.00 – hygiena, činnosti zabezpečujúce životosprávu

15.00 – 16.30 – hry a činnosti podľa výberu detí, vzdelávacie aktivity, záujmové krúžky, pobyt detí vonku

16.30 – ukončenie prevádzky MŠ

Tento univerzálny denný poriadok  je pružný, umožňuje reagovať na potreby a záujmy detí.

4.6  Organizácia v šatni

Do šatne majú prístup deti a ich zákonní zástupcovia. Pri prezliekaní a odkladaní vecí do skrinky vedú zákonní zástupcovia v spolupráci s učiteľkami deti k samostatnosti a poriadkumilovnosti. Za poriadok v šatni zodpovedá učiteľka príslušnej triedy, za hygienu a uzamykanie vchodu príslušní prevádzkoví zamestnanci. Z dôvodu ochrany majetku a šatstva detí upratovačka uzamyká vchod o 8,00 hod. do odchodu detí na pobyt vonku. Kľúč nikdy nezostáva vo dverách, odkladá sa na určené miesto. Ak v priebehu dňa prídu do budovy zákonní zástupcovia, alebo iná osoba, zamestnanci dbajú, aby sa za nimi vchod  zamkol. Budova je zamknutá aj v čase odpoludňajšieho spánku, od 12,30 hod. do 14,50 hod.

Ak sa v čase uzamknutia budovy zákonný zástupca, alebo iná osoba potrebuje dostať do budovy, zaklope na okno triedy na prízemí, alebo použije zvonček pri vchode do budovy. Vo vykurovacom období zákonní zástupcovia pri príchode do MŠ a odchode z MŠ za sebou zatvárajú dvere. Zákonní zástupcovia sú povinní používať na obuv hygienické návleky, ktoré sú k dispozícii v MŠ.

4.7  Organizácia v umyvárni

Päť tried má vlastnú prislúchajúcu umyváreň. Každé dieťa má vlastný hrebeň, uterák, predškoláci aj pohárik a zubnú kefku označenú menom dieťaťa. Za pravidelnú výmenu uterákov zodpovedá upratovačka, ktorá 1x do týždňa, obvykle v piatok, uteráky vymení a operie. V prípade potreby (znečistené, alebo v dôsledku výskytu infekčného ochorenia v MŠ a teda zvýšenej dezinfekčnej frekvencie) vymení uteráky častejšie. Za suchú podlahu a hygienu umyvárne zodpovedá upratovačka príslušnej triedy. Dve triedy na poschodí, ktoré majú spoločnú umyvárku sa po vzájomnom rešpektovaní a dohode v nej striedajú tak, aby boli dodržané bezpečnostné podmienky a aby sa v nej vzájomne nestretli obe triedy naraz.

Deti sa v umyvárni zdržiavajú len za prítomnosti učiteľky, ktorá ich vedie k osvojovaniu si základných hygienických návykov a sebaobsluhe. Za celkovú organizáciu v umyvárni zodpovedá učiteľka príslušnej triedy (za uzatvorenie vody, spláchnutie WC, dodržiavania príslušných hygienických, zdravotníckych a bezpečnostných predpisov).

4.8  Organizácia na schodoch

Vnútorné schodiská na prvé poschodie využívajú deti takým spôsobom, že pri hromadnom presune po schodisku si učiteľka zoradí deti do jedného radu. Deti sa pri chôdzi pridŕžajú zábradlia. Pri schádzaní zostupuje učiteľka posledná, pri chôdzi nahor tiež posledná.

V prípade stretnutia dvoch  tried na schodoch trieda detí, ktoré sú iba nastúpené, dá prednosť

tým, ktoré už po schodoch idú. V prípade, že sa stretnú v polovici, staršie deti ostanú stáť, pokým mladšie deti neprejdú.

4.9 Hlavné zásady pri práci s počítačom:

• Počítač má mať denné svetlo a dieťa má mať pohľad z okna
• Pohyb s myšou by mal byť realizovaný uvoľneným predlaktím a uhol v lakti by mal zvierať 90 stupňový uhol
• Nohy dieťaťa musia byť celými chodidlami pod stolom na zemi, alebo na šikmej podložke
• Obrazovka a klávesnica musia byť v priamej línii pred dieťaťom
• Horný riadok obrazovky má byť vo výške očí
• Obrazovka má byť od očí vzdialená 60 centimetrov
• Uprednostňovať monitory s nízkym elektrostatickým poľom
• Pri práci s počítačom je vhodné zaradiť pohybovo-relaxačné a dychové cvičenia na uvoľnenie chrbtovej časti

Práca s počítačom nie je vhodná:

• Pre deti so zlým držaním tela (plochý, guľatý a prehnutý chrbát)
• Pre deti s poruchami zraku (slabozrakosť, tupozrakosť a škuľavosť)

4.10  Organizácia v telocvični

V telocvični sa uskutočňujú pohybovo – relaxačné aktivity detí. Za bezpečnosť detí a uloženie náčinia a náradia zodpovedá učiteľka, za hygienu, čistotu a dezinfekciu náčinia a náradia zodpovedajú príslušní prevádzkoví zamestnanci.

Harmonogram striedania tried:

pondelok         –          trieda č. 1,2

utorok             –          trieda č. 3,4

streda              –          trieda č. 5

štvrtok            –          trieda č. 6

piatok             –          trieda č. 7

(v prípade potreby podľa vzájomnej dohody triednych učiteliek)

4.11 Organizácia v jedálni

Strava sa podáva v spoločnej jedálni v troch etapách:

1. etapa                                  II. etapa                                   III. etapa

Desiata             8.30- 8.45 hod.                      8. 45- 9.00 hod                       9.00- 9. 15 hod

Obed                11. 15- 11. 45                        11. 45- 12. 15                         12. 15- 12. 45

Olovrant          14. 15- 14. 30                        14. 30- 14. 45                          14. 45- 15. 00

Za kvalitu a predpísané množstvo stravy, za hygienu a kultúru stolovania zodpovedá vedúca ŠJ, ktorá zabezpečuje zisťovanie počtu stravníkov. Za organizáciu a výchovný proces v jedálni zodpovedajú učiteľky a riaditeľ MŠ.

Učiteľky vedú deti k osvojeniu si základných návykov kultúrneho stolovania v maximálnej miere pri tom uplatňujú individuálny prístup k deťom, počas stolovania deti nenásilne usmerňujú.

Deti z mladších vekových skupín  používajú pri jedle lyžicu, deti zo stredných vekových skupín  lyžicu a vidličku, deti najstarších vekových skupín  kompletný príbor.

Striedanie učiteliek stravujúcich sa v jedálni počas obeda: učiteľka ktorá má poludňajšiu službu obeduje prvá, dopoludňajšia zabezpečuje dozor pri deťoch. Učiteľka, ktorá má doobedňajšiu zmenu obeduje druhá.

4.12  Organizácia v spálni

Počas poludňajšieho spánku a odpočinku v spálni dbá učiteľka o primerané oblečenie detí (pyžamá). Zabezpečí vetranie spálne, ktoré neohrozí zdravie detí. Od odpočívajúcich detí neodchádza. Venuje sa štúdiu odborných materiálov a triednej dokumentácii, príprave pomôcok a iné.

O pravidelné vetranie a posteľnú bielizeň sa starajú upratovačky, ktoré 2x do mesiaca prevliekajú posteľnú bielizeň.

Pri delení detí z dôvodu neprítomnosti učiteľky je za prenesenie posteľnej bielizne do iných tried zodpovedá upratovačka v spolupráci s učiteľkou.

4.13  Pitný režim

Každá trieda má na dodržiavanie pitného režimu určené poháre na podnose s nádobou na vodu umiestnené tak, aby sa dieťa mohlo kedykoľvek v priebehu dňa napiť. Každé dieťa má vlastný pohár opatrený identifikačnou značkou – obrázkom.  Za čistenie pohárov a pitný režim v triede zodpovedajú kuchárky, ktoré denne poháre umývajú.  Upratovačka príslušnej triedy ich 1x do týždňa umyje dezinfekčným roztokom a čistiacim prostriedkom.

4.14  Pobyt detí vonku

Počas pobytu vonku je učiteľka povinná zabezpečiť deťom plnohodnotnú, organizovanú činnosť, venuje deťom zvýšenú pozornosť, dodržiava požiadavky bezpečnosti a ochrany zdravia v zmysle príslušných všeobecne záväzných právnych predpisov a pokynov riaditeľa MŠ.

Jednotlivé triedy podľa možnosti využívajú rôzne plochy určené na pobyt vonku, prípadne sa striedajú s vychádzkou a tým predchádzajú veľkému množstvu detí na jednej ploche.

Pobyt detí vonku sa uskutočňuje aj za menej priaznivého počasia, je preto potrebné deti v každom počasí primerane obliekať.

V letnom období sa prispôsobuje dĺžka pobytu na slnku momentálnym situáciám, pričom pobyt vonku sa posunie na skoršiu hodinu a odíde s deťmi z pobytu vonku najneskôr o 11,00 hod.

V letnom období sa pobyt vonku na priamom slnečnom žiarení zvyčajne v čase od 11,00 hod.       do 15,00 hod obmedzuje na minimum. Pitný režim pri pobyte vonku zabezpečujú zákonní zástupcovia detí (deti majú vlastné, z domu prinesené a označené  fľaše, triedna učiteľka ich sústredí na jedno miesto, odkiaľ si ich deti v prípade potreby vezmú).

Pri pobyte vonku sú pedagogickí zamestnanci povinní dodržiavať vyhlášku č.527/2007 Z.z., Vyhláška ministerstva zdravotníctva SR o podrobnostiach a požiadavkách na zariadenia pre deti a mládež, predovšetkým §7, bod b, §9, bod 1 a 2.

4.15 Vychádzky

 Na vychádzke pedagogický zamestnanec usmerňuje správanie detí – chodcov, dbá na ich bezpečnosť. Používa predovšetkým chodník. Tam, kde nie je krajnica, chodia čo najbližšie pri pravom okraji vozovky, najviac dvaja vedľa seba. Pri predchádzaní cez cestu, v blízkosti križovatky smú prechádzať len cez priechod pre chodcov, po prechode vždy vpravo, kolmo na jej os, pričom berú ohľad na prichádzajúcich vodičov tým, že neprechádzajú jednotlivo, ale v skupinkách. Na vychádzke musia byť deti označené reflexnou vestou. Pri prechádzaní cez cestu používa učiteľka stop terčík. Na vozovku vchádza prvá a odchádza posledná. 

Na vychádzke sú pedagogickí zamestnanci povinní dodržiavať najmä vyhlášku MŠVVaŠ SR č. 541/2021 o materskej škole.

4.16  Starostlivosť o pieskoviská a trávnaté plochy

Pieskoviská, hracie a rekreačné plochy určené pre deti, sa musia pravidelne čistiť a udržiavať. Čistenie a prekopávanie zabezpečujú upratovačky v ranných hodinách. Polievanie piesku sa uskutočňuje podľa potreby a počasia a prelievanie pieskoviska sa vykonáva pitnou vodou, približne raz za  týždeň v priebehu sezóny. V zimnom období sa pieskoviská zakrývajú a zabezpečujú krycou plachtou proti zvieratám. Trávnaté plochy prevádzkoví zamestnanci udržujú v čistote zbieraním nebezpečných predmetov a iných odpadkov, kosenie podľa potreby zabezpečuje zriaďovateľ.

4.17  Úsporný režim chodu materskej školy

Z dôvodu efektívneho chodu prevádzky školy v prípade nízkej dochádzky detí do materskej školy z dôvodu zvýšenej chorobnosti detí, hlavne v zimných mesiacoch a v čase školských prázdnin môže riaditeľka rozhodnúť o spájaní tried, pričom sú dodržané bezpečnostné a hygienické zásady prevádzky (počet detí v v zmiešanej skupine, vlastná posteľná bielizeň dieťaťa a iné). Nadbytok zamestnancov v takomto prípade rieši riaditeľka čerpaním náhradného voľna a dovoleniek. V čase jarných, letných, alebo vianočných prázdnin je efektívne prevádzkovať MŠ vtedy, ak záujem zákonných rodičov o dochádzku dieťaťa je minimálne 10 detí.

4.18  Činnosť triedneho učiteľa

Podľa vyhlášky MŠVVaŠ SR č.541/2021 o materskej škole určuje riaditeľka materskej školy triedne učiteľky v každej triede na začiatku školského roka.

Triedna učiteľka zodpovedá za:

• úplnosť a správnosť pedagogickej a ďalšej dokumentácie týkajúcej detí a triedy
• zabezpečuje triednu agendu
• spolupracuje so zákonným zástupcom dieťaťa, ostatnými pedagogickými zamestnancami a odbornými zamestnancami
• poskytuje pedagogické poradenstvo zákonným zástupcom

4.19 Poradné orgány riaditeľa

Poradný orgán riaditeľa materskej školy je Rada školy, Pedagogická rada a Metodické združenie, ak je zriadené.

Členmi pedagogickej rady sú všetci pedagogickí zamestnanci školy. Členmi Metodického združenia MŠ sú tiež všetci pedagogickí zamestnanci. Vedením metodického združenia je poverený metodicky zdatný pedagogický zamestnanec, ktorý vypracováva plán činnosti metodického združenia a spolupracuje s učiteľmi pri zdokonaľovaní Školského vzdelávacieho programu. Plán činnosti metodického združenia každoročne schvaľuje riaditeľ školy.

5. Bezpečnosť a ochrana zdravia detí a ochrana pred sociálnopatologickými javmi, diskrimináciou alebo násilím

V starostlivosti o zdravie, hygienu a bezpečnosť detí sa zamestnanci riadia všeobecne záväznými právnymi predpismi, smernicami zriaďovateľa, vyhláškou MŠ SR č.541/2021 Z.z.  Zákonníkom práce, zákonom NR SR č. 124/2006 Z. z . o bezpečnosti a ochrane zdravia pri práci, a o zmene a doplnení niektorých zákonov, § 422 Občianskeho zákonníka, Zákona NR SR č. 355/2007 Z. z . o ochrane, podpore a rozvoji verejného zdravia a o zmene a doplnení niektorých zákonov,  Zákona NR SR č. 8/2009 Z.z. o cestnej premávke a o zmene a doplnení niektorých zákonov. Pracovným poriadkom pre pedagogických a ostatných zamestnancov materskej školy, metodickým usmernením, usmernením regionálneho hygienika Regionálneho úradu verejného zdravotníctva so sídlom v Nitre o postupe pri výskyte pedikulózy ( zavšivenia detí ) a internými pokynmi zriaďovateľa a riaditeľa MŠ.

5.1. Postup zamestnancov pri evidencii úrazov detí

Škola vedie  evidenciu registrovaných a neregistrovaných úrazov,  zaznamenávajú sa            na predpísané a MŠ SR schválené tlačivá, riaditeľka MŠ zaznamenáva registrované úrazy     na web:  http://web.uips.sk/urazy/Formular.aspx

Evidencia obsahuje :

• meno a priezvisko dieťaťa, ktoré utrpelo úraz
• deň, hodinu, charakter úrazu, miesto kde došlo k úrazu, stručný popis, ako k úrazu došlo
• svedkov úrazu, meno a priezvisko pedagogického zamestnanca, ktorý vykonával dozor v čase vzniku úrazu, dátum zapísania úrazu do evidencie
• počet vymeškaných dní z dôvodu úrazu
• zdravotnú poisťovňu postihnutého dieťaťa
• zariadenie v ktorom bolo vykonané ošetrenie úrazu

Údaje z evidencie sa využívajú pri spisovaní záznamu o registrovanom školskom úraze v prípade, ak sa následky prejavia neskôr.

• Záznam o úraze spisuje pedagogický zamestnanec, ktorý v čase úrazu vykonával dozor nad dieťaťom. Ak to nie je možné, záznam spíše zamestnanec poverený riaditeľom školy
• Záznam úrazu vykoná pedagogický zamestnanec v deň úrazu
• Ak dieťa chýba menej ako 4 dni (teda 0 až 3 dni), tento úraz sa považuje

 za neregistrovaný školský úraz

• Ak dieťa v dôsledku školského úrazu chýba v škole na základe stanoviska ošetrujúceho lekára viac ako 3 dni ( teda 4 dni a viac ), považujeme tento úraz za registrovaný školský úraz
• Škola spisuje záznam o registrovanom úraze najneskôr do štyroch dní po oznámení vzniku registrovaného úrazu. Záznam podpíše zákonný zástupca dieťaťa, učiteľka, ktorá záznam spísala a riaditeľka školy
• Riaditeľka je povinná do 7 kalendárnych dní od vzniku každého školského úrazu zaevidovať ho prostredníctvom webovej stránky (MŠ SR)1-01 sledujúcej štatistiku úrazovosti na školách
• Záznam o registrovanom úraze dostanú : zákonný zástupca dieťaťa, škola, technik BOZP, poisťovňa, v ktorej má škola vybavené úrazové poistenie žiakov

5.2.   Opatrenia proti predchádzaniu epidémie chrípky :

• prerušenie prevádzky materskej školy pri absencii 30,0 % a viac detí v kolektíve v trvaní 4-5 pracovných dní, v prípade pretrvávajúcej nepriaznivej epidemiologickej situácie možno po dobu prerušenia prevádzky prerušiť
• prerušenie dať na vedomie pracovníkom odboru epidemiológie, Regionálneho úradu verejného zdravotníctva v Nitre
• dbať na dôsledné vykonanie ranného filtru zo strany pedagogických pracovníkov, zabezpečiť izoláciu dieťaťa od ostatných detí v prípade podozrenia na chrípkové ochorenie a bezodkladne informovať zákonného zástupcu dieťaťa
• počas prevádzky dbať na časté, krátkodobé vetranie miestnosti pobytu detí, obmedziť hromadné akcie organizovaných školou, krúžky
• zabezpečiť zvýšenú kontrolu dodržiavania hygienických návykov týkajúcich sa stravovania, najmä so zameraním na osobnú hygienu
• zamestnanci školského zariadenia v čase prerušenia prevádzky vyčerpajú náhradné voľno, prípadne zostávajúcu dovolenku z predchádzajúceho roka, ak už dovolenku nemajú, bude im pridelená práca v súlade s ich pracovnou zmluvou

5.3. Opatrenia v prípade pedikulózy

Pedikulóza sa vyskytuje u všetkých vekových skupín, najmä u detí. Pôvodca pedikulózy je voš detská, ktorá parazituje iba na človeku. Šíri sa hlavne pri priamom styku, ale aj prostredníctvom predmetov.  Na diagnostiku slúži dôkladná prehliadka vlasov, pri ktorej hľadáme hnidy a vši, hlavne za ušami a na zátylku.

Hlásenie ochorenia : rodič, ktorý zistí zavšivavenie dieťaťa, ohlási túto skutočnosť učiteľke a riaditeľke materskej školy. Hromadný výskyt hlási riaditeľka na odbor epidemiológie RÚVZ.

 K udržaniu priaznivej epidemiologickej situácie vo výskyte je potrebné realizovať

 nasledovné preventívne a represívne opatrenia:

• zvyšovať úroveň osobnej hygieny
• vykonávať pravidelné prehliadky vlasov
• realizovať zdravotnú výchovu detí s objasnením základných údajov o ochorení
• v prípade konkrétneho zistenia zavšivavenia dieťaťa v kolektíve okamžite poslať dieťa domov
• poslať rodiča s dieťaťom na odborné lekárske vyšetrenie
• vylúčiť dieťa z kolektívu až do ukončenia vhodnej a účinnej liečby
• prijatie dieťaťa späť do kolektívu len po predložení potvrdenia od praktického lekára
• upozorniť ostatných zákonných zástupcov na vykonanie preventívnych opatrení
• upratovačky vykonajú dezinfekciu prostredia a zabezpečia výmenu posteľnej bielizne

5.4. Opatrenia na prevenciu obezity              

V súlade s úlohami Národného programu prevencie proti obezite, materská škola prijíma nasledovné opatrenia :

• zvýšenú pozornosť venovať telesnej a športovej výchove detí  v rámci Školského vzdelávacieho programu, ako aj prostredníctvom krúžkových aktivít
• venovať pozornosť plnohodnotnému pobytu detí vonku
• utvárať u detí pozitívny postoj k svojmu zdraviu, ako aj zdraviu iných v rôznych aktivitách , realizovanie projektu: „Adamko hravo- zdravo“
• obmedziť konzumáciu sladkostí, zákaz prinášania do materskej školy
• zapojením sa do programu : „Školské mlieko a Školské ovocie“
• racionálne stravovanie v materskej škole
• osveta medzi zákonnými zástupcami detí

5.5. Duševné zdravie detí

• Učíme deti sebapoznávaniu a sebaúcte
• Učíme ich hovoriť o tom, čo ich trápi
• Učíme ich byť aktívnymi
• Rozvíjame ich túžbu poznávať stále niečo nové
• Umožňujeme im stretávať sa s priateľmi
• Podporujeme ich tvorivosť
• Učíme ich pomáhať iným a byť užitočnými
• Učíme ich, aby sa nebáli požiadať o pomoc, ak sa cítia ohrozené
• Poskytujeme im čas na oddych a relaxáciu
• Učíme ich zdolávať prekážky a nebáť sa ich
• Nešetríme pochvalou a povzbudením

5.6 Bezpečnosť detí

Za dodržiavanie hygienických predpisov v priestoroch MŠ a ochranu zdravia detí zodpovedajú aj prevádzkoví zamestnanci v rozsahu im určenej pracovnej náplne.

Všetci pedagogickí aj nepedagogickí zamestnanci sú povinní:

• prihliadať na základné fyziologické potreby detí
• pri zistení nedostatku  na predmetoch, pomôckach alebo zariadení, ktoré môžu ohroziť zdravie detí, alebo bezpečnosť, zabezpečiť jeho odstránenie osobne, alebo to hneď oznámiť nepedagogickému zamestnancovi
• vytvoriť pokojnú a tvorivú atmosféru v materskej škole, ochranu psychického zdravia dieťaťa, nepoužívať voči nemu telesné tresty
• vytvárať podmienky na zdravý vývin detí a na predchádzanie sociálnopatologickým javom
• zaistiť bezpečnosť a ochranu zdravia detí od prevzatia dieťaťa až po jeho odovzdanie zákonnému zástupcovi, alebo ním splnomocnenej osobe podľa vyhlášky MŠVVaŠ SR č.541/2021 o materskej škole
• poskytovať nevyhnutné informácie na zaistenie bezpečnosti detí
• viesť evidenciu školských úrazov detí, ku ktorým prišlo počas výchovný- vzdelávacieho procesu a pri činnostiach organizovaných školou
• pri vzniku školského úrazu vyhotoviť záznam o školskom úraze
• v prípade úrazu, ktorý ohrozuje život dieťaťa, službukonajúca učiteľka požiada o privolanie rýchlej zdravotnej pomoci a rodičov ktorúkoľvek zamestnankyňu a súčasne dáva dieťaťu prvú pomoc
• prvá pomoc sa dieťaťu poskytuje bezodkladne, na ošetrenie k lekárovi v prípade nezastihnutia zákonného zástupcu sprevádza dieťa učiteľ, lekársku správu odovzdá rodičom a úraz zaeviduje
• evidovať úrazy na predpísaných tlačivách
• ak sa počas dňa prejavia príznaky akútneho ochorenia, je povinnosťou pedagogického zamestnanca dieťa izolovať, zabezpečiť nad ním dohľad a okamžite informovať zákonných zástupcov

5.7 Ochrana pred sociálnopatologickými javmi

V zmysle Dohovoru  o právach dieťaťa sú učitelia povinní zabezpečovať aktívnu ochranu detí pred sociálnopatologickými javmi, monitorovať zmeny v správaní detí a v prípade dôvodného podozrenia z fyzického alebo psychického týrania či ohrozovania mravného vývinu dieťaťa bezodkladne riešiť problém v spolupráci s vedením školy, prípadne s Centrom pedagogicko-psychologického poradenstva a prevencie a Centra špeciálno-pedagogického poradenstva, kontaktovať príslušný odbor sociálnych vecí, pediatra a príslušné oddelenie policajného zboru.

5.8 Opatrenia proti šíreniu legálnych a nelegálnych drog

• Primeranou formou informovať deti o existencii legálnych a nelegálnych drog
• Viesť deti k zdravému životnému štýlu, rozlišovaniu zdravých a nezdravých návykov pre život a zdravie
• V prevencii využívať vhodnú a dostupnú literatúru a preventívne výukové programy zakomponovať do plánu práce školy každej triedy
• Poskytovať deťom dostatok podnetov a možností realizácie prostredníctvom rôznych aktivít a tým ich viesť k plnohodnotnému životu, kde by legálne či nelegálne drogy nemali svoje miesto
• Zabezpečiť prísny zákaz fajčenia v MŠ
• Dbať na to, aby sa do budovy školy nedostali žiadne nepovolané osoby a tým zamedziť možnosti zlých vonkajších vplyvov na deti
• Učiteľky sa budú zúčastňovať na školeniach s touto tematikou, prípadne študovať literatúru ostatné materiály s tematikou drog a ich šírenia
• V prípade podozrenia na šírenie legálnych a nelegálnych drog v prostredí MŠ bezodkladne informovať riaditeľku, ktorá vykoná náležité opatrenia

Pravidlá dodržiavania bezpečnosti a zdravia detí pri preprave dopravnými prostriedkami

Pri činnostiach podľa § 28 ods. 17 a ods. 18 z.z.  zákona o výchove a vzdelávaní (školský zákon) v znení neskorších predpisov, ktoré organizuje a vykonáva materská škola, sa zabezpečuje na:
a) pobyt detí v škole v prírode jeden učiteľ materskej školy na najviac desať detí,
b) výlet alebo exkurziu dvaja pedagogickí zamestnanci a jedna poverená plnoletá osoba na počet detí
c) saunovanie jeden učiteľ materskej školy na najviac desať detí,
d) športový výcvik jeden učiteľ materskej školy na najviac osem detí,
e) ďalšie aktivity v súlade so školským vzdelávacím programom jeden pedagogický zamestnanec a jedna poverená plnoletá osoba na najviac desať detí.

5.10 Bezpečnosť detí pri organizovaní aktivít MŠ

Krúžková činnosť

Krúžkovú činnosť zabezpečujú kmeňoví učitelia, alebo lektori výhradne v popoludňajších hodinách a na základe informovaného súhlasu zákonného zástupcu. Za bezpečnosť detí zodpovedajú učitelia, alebo lektori, ktorí tento krúžok vedú.

Výlety, exkurzie

Výlety alebo exkurzie, ktoré sú súčasťou výchovno-vzdelávacej činnosti sa realizujú nadväznosti na plnený školský vzdelávací program. Okrem dennej výchovno-vzdelávacej činnosti realizovanej v materskej škole a jej blízkom okolí môže materská škola v súlade s § 28 ods. 17,18 zákona č.245/2008 Z.z. (Školský zákon) a vyhlášky 541/2021 MŠVVaŠ SR o materskej škole okrem iných aktivít, organizovať aj výlety a exkurzie. Pri týchto aktivitách je potrebné dodržať podmienky Smernice MŠVVaŠ SR Výlety a exkurzie v MŠ.

• pred uskutočnením výletu alebo exkurzie pedagogický zamestnanec poverený riaditeľom organizačne zabezpečí prípravu a priebeh týchto aktivít vrátane poučenia zákonných zástupcov, zúčastnených osôb a detí o bezpečnosti a ochrane zdravia.
• materská škola môže organizovať pobyty detí v škole v prírode, výlety, exkurzie a ďalšie aktivity len s informovaným súhlasom zákonného zástupcu dieťaťa po dohode so zriaďovateľom.
• ak dieťa utrpí úraz, ktorý nie je potrebné ošetriť lekárom, ošetrí ho učiteľka obvyklým spôsobom. Ak dieťa utrpí úraz, ktorý si vyžaduje ošetrenie lekárom, službukonajúca učiteľka sa ihneď skontaktuje so zákonným zástupcom, s ktorým sa dohodne na ďalšom postupe.
•  6 . Podmienky zaobchádzania s majetkom materskej školy a jeho ochrana

 Kľúče od budovy vlastní riaditeľ MŠ, zástupkyňa riaditeľa a upratovačky, ktoré budovu v určenom čase odomykajú a zamykajú .

V priebehu prevádzky po odchode rodičov z budovy o 8,00 hod. uzamkne vchod a kľúče uloží na určené miesto. Budovu opäť otvorí v čase odchodu detí na pobyt vonku a kľúče odloží na pôvodné miesto. Budova je zamknutá i v čase odpoludňajšieho spánku približne     od 12,30 – 14,50 hod.

V budove bez sprievodu pracovníka MŠ s vedomím riaditeľa MŠ je zakázaný akýkoľvek pohyb cudzej osoby. V rámci bezpečnosti a ochrany detí sú rodičia spoluzodpovední             za zatváranie vchodových dverí, nevpúšťanie do budovy podozrivých a neznámych osôb a pri podozrení sú povinní upozorniť zamestnancov školy na danú skutočnosť.

Vetranie na prízemí sa uskutočňuje len v prítomnosti dospelej osoby. Pri odchode z triedy je učiteľka povinná prekontrolovať uzatvorenie okien. Po ukončení prevádzky MŠ je učiteľka povinná uložiť didaktickú techniku a učebné pomôcky na vopred určené miesto. Jednotliví zamestnanci zodpovedajú za inventár v uvedenom rozsahu v zmluve o kolektívnej zodpovednosti, ktorá je so zamestnancom uzatvorená písomne. Osobné veci si zamestnanci ukladajú na určené uzamykateľné miesto. Po ukončení prevádzky MŠ všetky priestory skontroluje a zamkne upratovačka, okrem kuchyne, kde za skontrolovanie a uzamknutie zodpovedajú kuchárky.

Osobné veci si deti odkladajú do skriniek. Materská škola neodporúča nosiť deťom ozdoby z drahých kovov (za stratu nezodpovedáme ).

Zákonní zástupcovia detí sa môžu informovať v zmysle zákona  NR SR č. 211/ 2000 Z. z. O slobodnom prístupe k informáciám.

Zamestnanci sa pri spracovávaní osobných údajov o dieťati riadia  zákonom NR SR

č. 428 / 2002 O ochrane osobných údajov. V zmysle tohto zákona majú školské zariadenia právo získať a spracúvať osobné údaje.

Práva a povinnosti súvisiace s ochranou majetku si zamestnanci plnia v zmysle popisu práce.

7. Deklarácia práv dieťaťa

Právami dieťaťa sa rozumejú pre účely činnosti Detského fondu Slovenskej republiky práva zakotvené v Deklarácii práv dieťaťa, ktoré boli bližšie konkretizované v Dohovore o právach dieťaťa  schváleného Valným zhromaždením OSN dňa 20. 11. 1989, ktorý nadobudol platnosť dňa 6.2.1991 .

1. Dieťaťu náležia všetky práva uvedené v tejto deklarácii. Na tieto práva majú nárok všetky deti bez jedinej výnimky, bez rozdielu rasy farby, pohlavia, reči, náboženstva, politického alebo iného presvedčenia, národného, alebo sociálneho pôvodu majetkového, spoločenského alebo iného postavenia, či dieťaťa alebo jeho rodiny.
2. Dieťaťu sa má dostať zvláštnej ochrany a treba mu zákonmi a inými prostriedkami zabezpečiť, aby sa v slobodných a dôstojných podmienkach zdravým a normálnym spôsobom vyvíjalo telesne, duševne, mravne, duchovne a sociálne. Pri prijímaní zákonov hlavným hľadiskom majú byť najvlastnejšie záujmy dieťaťa.
3. Dieťa má mať od narodenia právo na meno a štátnu príslušnosť.
4. Dieťaťu sa majú dostávať výhody sociálneho zabezpečenia. Má právo dospievať a vyvíjať sa v zdraví, preto treba jemu a jeho matke poskytovať zvláštnu ochranu vrátane primeranej starostlivosti pred narodením a po ňom. Dieťa má právo na primeranú výživu, bývanie, zotavenie a zdravotnícke služby.
5. Telesne, duševne alebo sociálne postihnutému dieťaťu treba poskytnúť zvláštnu opateru, výchovu a starostlivosť, akú vyžaduje jeho konkrétny stav.
6. Plný a harmonický rozvoj osobnosti dieťaťa vyžaduje lásku a porozumenie. Všade, kde je možné, má vyrastať obklopené starostlivosťou a zodpovednosťou svojich rodičov a vždy v ovzduší lásky, mravnej a hmotnej istoty. S výnimkou mimoriadnych okolností sa dieťa v útlom veku nemá odlúčiť od matky. Má byť povinnosťou spoločnosti a úradov venovať osobitnú pozornosť -starostlivosť deťom, ktoré nemajú rodinu a tým, ktorým sa nedostáva primeraným prostriedkom na výživu. Je žiadúce, aby štát poskytoval finančnú a inú pomoc na výživu mnohodetným rodinám.
7. Dieťa má nárok na vzdelanie, ktoré má byť bezplatné a povinné, aspoň na základnom stupni.
8. Dieťa má byť za každých okolností medzi prvými, ktorým sa poskytuje ochrana a pomoc.
9. Dieťa má byť chránené pred všetkými formami zanedbávania, krutosti a využívania. Nemá byť predmetom nijakého spôsobu obchodu.
10. Dieťa treba chrániť pred pôsobením, ktoré môže podnecovať rasovú, náboženskú alebo akúkoľvek inú formu diskriminácie. Dieťa sa má vychovávať v duchu porozumenia, znášanlivosti, priateľstva medzi národmi, mieru a bratstva všetkých ľudí, aby si plne uvedomovalo, že má svoje sily a schopnosti venovať ostatným ľuďom.                                                                                                   8. Práva a povinnosti detí a zákonných zástupcov

8.1 Práva dieťaťa

V zmysle zákona NR SR č. 245/2008 a č. 209/2019 Z.z. o výchove a vzdelávaní (školský zákon) a o zmene a doplnení niektorých zákonov sa stanovili práva a povinnosti detí a zákonných zástupcov

Dieťa má právo na:

• rovnoprávne sa vzdelávať v štátnom a materinskom jazyku
• bezplatné vzdelanie rok pred začiatkom plnenia povinnej školskej dochádzky
• individuálny prístup rešpektujúci jeho schopnosti, možnosti, nadanie a zdravotný stav
• úctu k jeho vierovyznaniu, svetonázoru, národnostnej a etnickej príslušnosti
• poskytovanie výchovy a vzdelávanie primerané jeho veku, schopnostiam, záujmom a zdravotnému stavu a v súlade so zásadami psychohygieny
• na úctu k svojej osobe a na zabezpečenie ochrany proti fyzickému, psychickému a sexuálnemu násiliu

8.2  Povinnosti dieťaťa

Dieťa je povinné:

• neobmedzovať svojím konaním práva ostatných osôb zúčastňujúcich sa výchovy a vzdelávania
• chrániť pred poškodením majetok školy
• konať tak, aby neohrozoval svoje zdravie a bezpečnosť, ako aj zdravie a bezpečnosť ďalších osôb zúčastňujúcich sa na výchove a vzdelávaní

Pokiaľ dieťa svojim správaním sústavne narúša výchovno-vzdelávací proces a rodič dieťaťa po odporúčaní riaditeľkou materskej školy nenavštívil pedagogicko- psychologickú poradňu a nemá záujem problémové správanie dieťaťa v spolupráci s odborníkmi riešiť, po predchádzajúcom písomnom upozornení zákonných zástupcov mu môže byť ukončená dochádzka do materskej školy    (§ 28d ods. 6 školského zákona).

8.3   Zákonný zástupca má právo:

• žiadať aby sa v rámci výchovy a vzdelávania v škole poskytovali deťom informácie a vedomosti vecne a mnohostranne v súlade so súčasným poznaním sveta a v súlade s princípmi a cieľmi výchovy a vzdelávania
• oboznámiť sa s výchovno-vzdelávacími výsledkami svojho dieťaťa
• poskytnutie poradenských služieb vo výchove a vzdelávaní
• zúčastňovať sa výchovy a vzdelávania po predchádzajúcom súhlase riaditeľa školy /diagnostický a adaptačný pobyt dieťaťa/
• vyjadrovať sa k výchovno-vzdelávaciemu programu školy prostredníctvom Rady školy

8.4 Zákonný zástupca je povinný:

• vytvoriť pre dieťa podmienky na prípravu, výchovu a vzdelávanie
• dodržiavať podmienky výchovno-vzdelávacieho procesu svojho dieťaťa určené školským poriadkom
• dbať na sociálne a kultúrne zázemie dieťaťa a rešpektovať jeho výchovno-vzdelávacie potreby
• informovať školu o zmene zdravotnej spôsobilosti dieťaťa, o jeho zdravotných problémoch alebo iných závažných skutočnostiach, ktoré by mohli mať vplyv na priebeh výchovy a vzdelávania
• ak sa dieťa nemôže zúčastniť na výchove a vzdelávaní, jeho zákonný zástupca je povinný oznámiť škole bez zbytočného odkladu príčinu jeho neprítomnosti. Za dôvod ospravedlniteľnej neprítomnosti sa uznáva najmä choroba, prípadne lekárom nariadený zákaz dochádzky do školy, mimoriadne nepriaznivé poveternostné podmienky, mimoriadne udalosti v rodine
• vo výnimočných odôvodnených prípadoch škola môže vyžadovať lekárske potvrdenie, alebo iný doklad potvrdzujúci odôvodnenosť jeho neprítomnosti
• rodič je povinný po prevzatí dieťaťa z MŠ opustiť budovu MŠ a nezdržiavať sa v areáli MŠ, nakoľko ohrozuje prehľadnosť a bezpečnosť ostatných detí, prípadne môže vyrušovať deti pri odpočinku a spánku
• poskytnúť a aktualizovať pri prípadnej zmene kontaktné telefónne číslo triednym učiteľkám pre prípad náhleho ochorenia dieťaťa

Zákonný zástupca je povinný rešpektovať, že v čase od odovzdania dieťaťa službu konajúcej učiteľke až po prevzatie dieťaťa zákonným zástupcom (alebo ním splnomocnenou osobou) sa komunikácia s dieťaťom uskutočňuje len prostredníctvom príslušnej učiteľky, alebo riaditeľa,

– zákonný zástupca je povinný rešpektovať, že počas pobytu v materskej škole dieťa nesmie používať mobilné elektronické zariadenia, prostredníctvom ktorých dochádza k prenosu údajov tretím osobám bez súhlasu osôb o ktorých sa údaje prenášajú (pedagogických zamestnancov aj nepedagogických zamestnancov materskej školy a detí prijatých do materskej školy).

– zákonný zástupca je povinný všetky veci súvisiace s poskytovaním predprimárneho vzdelávania jeho dieťaťu riešiť interne, v materskej škole s učiteľkami, ktoré pracujú v triede, v ktorej je zaradené jeho dieťa a podľa potreby s riaditeľom;

– zákonný zástupca je povinný zdržať sa znevažujúcich vyjadrení, statusov a komentárov na sociálnych sieťach týkajúcich sa pedagogickej činnosti materskej školy a riadenia materskej školy,

– v prípade, ak zákonný zástupca bez predchádzajúcej dohody nevyzdvihne svoje dieťa z materskej školy do času ukončenia prevádzky materskej školy, materská škola bude kontaktovať postupne všetky osoby, ktoré majú poverenie na prevzatie dieťaťa, ak ani žiadna z poverených osôb neprevezme dieťa, bude materská škola kontaktovať príslušné okresné riaditeľstvo policajného zboru, ktoré okrem výkonu svojich oprávnení disponuje aj kontaktom na príslušný orgán sociálnoprávnej ochrany detí a sociálnej kurately, ktorý je dosiahnuteľný aj mimo služobné času zamestnancov.

– v prípade, ak má materská škola podozrenie, že zákonný zástupca opakovane preberá dieťa pod vplyvom alkoholu alebo iných omamných látok, alebo ak sa u dieťaťa prejavia zmeny, nasvedčujúce zanedbávaniu riadnej starostlivosti, bude materská škola po predchádzajúcom písomnom upozornení zákonného zástupcu, v rámci všeobecnej oznamovacej povinnosti vyplývajúcej z § 7 ods. 1 zákona č. 305/2005 Z. z. o sociálnoprávnej ochrane detí a o sociálnej kuratele informovať o tejto skutočnosti príslušný Úrad práce, sociálnych vecí a rodiny, oddelenie sociálnoprávnej ochrany detí a sociálnej kurately.

Ustanovené práva sa zaručujú rovnako každému dieťaťu v súlade so zásadou rovnakého zaobchádzania vo výchove a vzdelávaní. Práva a povinnosti musia byť v súlade s dobrými mravmi. Nikto nesmie tieto práva a povinnosti zneužívať na škodu druhého. Nikto nesmie byť postihovaný v súvislosti s výkonom svojich práv za to, že podá sťažnosť, žalobu, alebo návrh na začatie trestného stíhania. V prípade domnienky, že práva, alebo právom chránené záujmy boli dotknuté v dôsledku nedodržania zásady rovnakého zaobchádzania môže sa domáhať právnej ochrany na súde.

Materská škola nesmie postihovať, alebo znevýhodňovať nikoho preto, že uplatňuje svoje práva.

9. Školský poriadok pre zamestnancov

Školský poriadok je záväzný pre všetkých zamestnancov materskej školy. Zamestnanec je povinný podľa pokynov organizácie vykonávať osobne práce podľa pracovnej zmluvy           v stanovenom pracovnom čase a dodržiavať pracovnú disciplínu. Ďalej sú zamestnanci povinní dodržiavať a riadiť sa ostatnými platnými dokumentmi školy, najmä Organizačným poriadkom, Pracovným poriadkom a Internými smernicami.

9.1. Povinnosti všetkých zamestnancov :

• pracovať svedomite a riadne podľa svojich síl, znalostí a schopností
• plniť pokyny nadriadených vydaných v súlade s právnymi predpismi
• kvalitne, hospodárne a včas plniť pracovné úlohy
• riadne hospodáriť s prostriedkami zverenými organizáciou
• strážiť a ochraňovať majetok organizácie pred poškodením, stratou, zničením, zneužitím
• nekonať v rozpore s oprávnenými záujmami organizácie
• neprítomnosť v práci z dôvodu ochorenia, alebo iných závažných príčin, ihneď hlásiť riaditeľovi školy. Nástup na PN hlásiť dostatočne včas (ak je to možné), aby sa zabezpečil riadny chod prevádzky
• za správne vyplnený doklad o práceneschopnosti a jeho odovzdanie zamestnávateľovi je zodpovedný každý zamestnanec
• opustiť pracovisko počas pracovnej doby je možné len so súhlasom riaditeľky školy a vyplnenou priepustkou, maximálne na 3 hodiny, potom žiadať celodenné ošetrenie
• výmeny pracovných zmien možno uskutočniť len v závažných prípadoch po predchádzajúcom súhlase riaditeľa
• pred nástupom na dovolenku podpísať dovolenkový lístok
• dodržiavať právne predpisy
• pri práci používať súkromný mobilný telefón iba v nutnom prípade

9.2.  Povinnosti pedagogických zamestnancov

• zabezpečovať výchovu, vzdelávanie a starostlivosť o zdravý vývoj detí
• pracovať v súlade so Štátnym vzdelávacím programom pre predprimárne vzdelávanie v materských školách, Školským vzdelávacím programom
• zvyšovať celkovú úroveň svojej práce v súlade s Plánom profesijného rozvoja, samoštúdiom a štúdiom odbornej a pedagogickej literatúry
• plán činnosti vypracovávať podľa dohody na Pedagogickej rade
• zodpovedne a pravidelne dopĺňať triednu agendu
• dbať na bezpečnosť detí
• efektívne dodržiavať Denný poriadok
• vyhýbať sa vychádzkam do neznámeho prostredia, nenechávať deti bez dozoru
• v záujme jednotného výchovného pôsobenia na deti spolupracovať so zákonnými zástupcami detí
• svojím osobným životom, konaním, vystupovaním, poskytovať známku správnej výchovy detí, dodržiavať Etický kódex učiteľa

9.3. Povinnosti zamestnancov v záujme BOZP :

• dodržiavať právne predpisy a stanovené pracovné postupy
• oznamovať svojmu nadriadenému nedostatky a poruchy, ktoré by mohli ohroziť bezpečnosť a zdravie pri práci
• dodržiavať určený zákaz fajčenia v areály školy
• nepoužívať alkoholické nápoje a iné omamné látky
• zverené stroje, nástroje, náradie a učebné a didaktické pomôcky udržiavať  v užívateľnom stave a čistote
• každý úraz hlásiť vedeniu školy, poskytnúť včas prvú pomoc, zaevidovať ho  na predpísané tlačivá
• zamykať priestory kde sú uložené čistiace prostriedky, nenechávať ich voľne uložené
• šetriť vodou, plynom a elektrickou energiou

9.4. Zodpovednosť zamestnanca za škodu :

• zamestnanec zodpovedá organizácii za škodu, ktorú spôsobil porušením povinností pri plnení pracovných úloh
• za zverené hotovosti, ceniny, tovar, zásoby materiálu, za stratu nástrojov, OOPP a iných predmetov, ktoré mu organizácia zverila na písomné potvrdenie.

9.5. Porušenie pracovnej disciplíny :

• posudzovať sa bude individuálne a dôsledky z porušenia sa budú vyvodzovať v zmysle Zákonníka práce.

Pracovný čas zamestnancov MŠ je individuálny, závisí od pracovnej pozície a pracovného úväzku. Príchod a odchod na pracovisko sú pracovníci povinní zaznamenávať v Knihe dochádzky chronologicky. Na pracovisko nastupujú včas, podľa harmonogramu práce. Opustenie pracoviska počas pracovnej doby zaznamenávajú do knihy dochádzky so súhlasom nadriadeného, dokladujú Priepustkou. Pracovný čas zamestnanci správne zaznamenávajú aj do Prezenčnej listiny, ktorá sa na konci mesiaca odovzdáva zamestnávateľovi.

9.6. Dovolenka na zotavenie :

• dobu čerpania dovolenky určuje pracovníkom organizácia v súlade s Ročným plánom dovoleniek, po vyplnení predpísaného tlačiva, predložení nadriadenému pracovníkovi a po podpísaní v zmysle Zákonníka práce.

9.7  Plánované čerpanie dovoleniek

– na základe dohody a Ročného plánu dovoleniek sa prioritne čerpá cez :

• vianočné sviatky
• jarné, jesenné a veľkonočné prázdniny, keď je znížený počet detí
• počas prerušenia prevádzky v letných mesiacoch
• pri zníženom počte detí a následnom spájaní tried

10. Vybavovanie sťažností

Sťažnosť je v zmysle zákona NRSR  č.9/2009 Z. z. o sťažnostiach je podanie fyzickej, alebo právnickej osoby, ktorým sa domáha ochrany svojich práv, poukazuje na konkrétne nedostatky, najmä na porušenie právnych predpisov.

Interná smernica č. 04/2019 o podávaní, preverovaní a evidovaní oznámení súvisiacich s oznamovaním protispoločenskej činnosti upravuje ďalšie podrobnosti evidencie uvedených oznámení.

Podávanie sťažností:

• písomne, ústne do záznamu, elektronickou poštou
• musí obsahovať: meno, priezvisko, adresa trvalého pobytu, pri právnickej osobe aj názov, sídlo a meno konateľa
• sťažnosť musí byť čitateľná, zrozumiteľná
• riaditeľka vyhotoví o sťažnosti záznam
• riaditeľka nie je povinná vyhotoviť záznam ak s ňou sťažovateľ nespolupracuje
• ak sťažovateľ odmietne vyhotovenie záznamu, riaditeľka takúto sťažnosť neprijme
• ak sťažovateľ odmietne záznam podpísať tento sa odloží s poznámkou o odmietnutí podpisu
• sťažnosť podaná elektronickou poštou sa považuje za písomnú sťažnosť ak ju sťažovateľ do 5 pracovných dní od jej podania písomne potvrdí podpisom
• lehota na vybavenie sťažností začína plynúť prvým pracovným dňom nasledujúcim po dni  doručenia písomného potvrdenia
• zaručený elektronický podpis sa považuje za písomný
• podanie sťažnosti sa nesmie stať podnetom ani dôvodom na vyvodzovanie dôsledkov, ktoré by sťažovateľovi spôsobili akúkoľvek ujmu
• informácie, ktoré obsahuje dokumentácia súvisiaca s vybavením sťažností sa nesprístupňuje
• totožnosť sťažovateľa, ak o to požiada je povinná riaditeľka utajiť
• ak sťažovateľ požiada o utajenie svojej totožnosti, ale prešetrenie si vyžaduje údaje o jeho osobe, riaditeľka o tom bezodkladne upovedomí sťažovateľa, následne bude prešetrenie sťažnosti pokračovať
• riaditeľka je povinná viesť evidenciu sťažností
• sťažnosť nesmie byť pridelená na prešetrenie proti komu smeruje
• lehota na vybavenie sťažností je 60 pracovných dní, lehota začína plynúť prvým pracovným dňom nasledujúcim po dni jej doručenia
• riaditeľ je povinný bezodkladne oboznámiť toho, proti komu sťažnosť smeruje, s jej obsahom v čase aby sa šetrenie nemohlo zmariť, umožní mu vyjadriť sa k sťažnosti, predkladať doklady, písomnosti, informácie a údaje potrebné k vybaveniu sťažností
• pri vybavovaní sťažností možno prizvať súčinnosť aj iných osôb
• každý je povinný o skutočnostiach, ktoré sa dozvedel pri vybavovaní sťažností zachovávať mlčanlivosť, od tejto povinnosti ho môže písomne oslobodiť ten, v koho záujme má túto povinnosť

Záverečné ustanovenia

Školský poriadok Materskej školy vo Veľkom Záluží bol prerokovaný nasledovne :

Pedagogická rada prerokovala dňa:  11.9.2025 –  viď. zápisnica

Zákonní zástupcovia detí sú pravidelne na začiatku školského roka oboznámení na triednych rodičovských stretnutiach – viď zápisnice zo stretnutia  RZ.  

Platnosť a účinnosť

Školský poriadok Materskej školy vo Veľkom Záluží vydala v zmysle § 153 zákona   NR SR č. 245/2008 a 209/20019 Z. z .,zákon o výchove a vzdelávaní (školský zákon), vyhlášky č. 541/2021 Z.z. o materskej škole a o zmene a doplnení niektorých zákonov riaditeľka materskej školy dňa 11.9.2025.

 Dodatok č. 1 k Školskému poriadku 

ŠTANDARDY DORŽIAVANIA ZÁKAZU SEGREGÁCIE VO VÝCHOVE  A VZDELÁVANÍ

Štandardy doržiavania zákazu segregácie stiahnuť TU:

Plán uplatňovania Štandardov dodržiavania zákazu segregácie vo výchove a vzdelávaní:

Štandardy priestorovej desegregácie

Materská škola umožňuje nediskriminačný, bezbariérový prístup do areálu školy, na školský dvor, do šatní, do jedálne a troch tried a spální s príslušenstvom.

K dispozícii je detský invalidný vozík v prípade potreby presunu

Materská škola využíva priestory, ktoré spĺňajú normy stanovené regionálnym úradom zdravotníctva

Výchovno- vzdelávací proces detí prebieha v kvalitovo rovnakých priestoroch školy

V jednotlivých triedach je vyvážené zastúpenie detí podľa antidiskriminačného Všeobecný zákaz segregácie bol v školskom zákone zakotvený už od roku 2008 ako jeden z princípov,  na ktorom je založená výchova a vzdelávanie aj v našej materskej škole.

Definícia segregácie a aj všetky dôvody možnej diskriminácie sú uvedené v antidiskriminačnom zákone č. 365/2004 Z. z.

V našej materskej škole uplatňujeme rovnaký prístup a možnosti výchovy a vzdelania bez rozdielu pohlavia, rasy, viery, príslušnosti k národnosti, etnika, jazyka, sociálneho pôvodu…..

Cieľ Plánu uplatňovania Štandardov dodržiavania zákazu segregácie vo výchove a vzdelávaní

• Dodržiavať základné princípy demokratickej spoločnosti: rovnosť, ľudskú dôstojnosť a spravodlivosť

Priorita

• Pokračovať v podpore rovnosti vo vzdelaní
• Vylúčiť akúkoľvek formu sociálneho, priestorového, symbolického diskriminovania

Oblasť rozvoja

• Spolupráca s Centrom prevencie a poradenstva Nitra
• Pokračovať a zdokonaľovať sa v princípoch inkluzívneho vzdelávania
• Degradovať akýkoľvek pokus o diskrimináciu a segregáciu

Zodpovednosť za plnenie

• Všetci zamestnanci Materskej školy vo Veľkom Záluží

Zdroje

• Ľudské zdroje
• Vzdelávanie pedagogických zamestnancov
• Finančné zdroje
• Materiálno- technické zabezpečenie

Komunikácia

• Transparentná komunikácia a informovanie zainteresovaných subjektov

Konkretizácia uplatňovania štandardov vyplývajúcich z definície segregácie vo výchove a vzdelávaní na podmienky Materskej školy vo Veľkom Záluží:

Štandardy organizačnej desegregácie

Pri organizácii výchovno- vzdelávacieho procesu a denného programu detí nedochádza k vylučovaniu žiadnej skupiny detí, ani jednotlivcov

Všetky vekové skupiny detí majú stanovené primerané a rovnaké vzdelávacie štandardy na základe ktorých sa vytvárajú učebné osnovy ŠkVP

Úpravy vo vzdelávacích štandardoch ŠkVP sú vykonávané iba na základe osobitných potrieb detí, ktorým sa vypracováva individuálny učebný plán

Na základe osobitných potrieb detí sa realizujú aj podporné opatrenia

Všetky vekové skupiny detí majú rovný prístup k hračkám, materiálno- technickým potrebám, učebným materiálom a všetkým výchovno- vzdelávacím pomôckam našej materskej školy

V prípade krízových udalostí v materskej škole využívame všetky dostupné a vyhovujúce priestorové, technické, materiálne a ľudské kapacity na zabezpečenie výchovno- vzdelávacieho procesu všetkým skupinám detí v rovnakej miere

Štandardy sociálnej desegregácie

Na podporu sociálneho začlenenia detí do kolektívu využívame potrebné postupy a v prípade potreby aj podporné opatrenia na základe individuality jednotlivca

Materská škola organizuje mimoškolské aktivity a realizuje neformálne vzdelávanie, ktoré sú zamerané na podporu priaznivej sociálnej klímy a bezrozdielového vnímania detí a rodičov

V materskej škole neexistujú procesy, postupy a usporiadania, ktoré vylučujú alebo neprípustne oddeľujú nejakú skupinu detí a jednotlivcov

Pri hodnotení detí materská škola nekoná diskriminačne na základe ich príslušnosti k sociálnej či etnickej skupine

Školský interný projekt KAŽDÝ JE INÝ

• je súčasťou výchovno-vzdelávacej činnosti materskej školy

Jeho hlavným cieľom je pripraviť dieťa na aktívnu účasť v multikultúrnom prostredí slobodnej spoločnosti v duchu porozumenia, znášanlivosti, tolerancie, rovnosti pohlaví, inakosti, rovnoprávnosti a odmietania akejkoľvek formy diskriminácie a segregácie.

Prostredníctvom plnenia cieľov interného projektu má dieťa možnosť spoznávať nové veci, nové jazyky, nové národnosti a uzatvárať nové priateľstvá. Dieťa je postupne pripravované na aktívnu účasť v budúcom kultúrnom a spoločenskom živote. Učí sa chápať význam slov ako spolupatričnosť, znášanlivosť, či inakosť.

Čiastkovými cieľmi, ktoré sú rozpracované v jednotlivých oblastiach ŠVP,  plníme výkonové štandardy zamerané na ciele interného projektu.

Záverečné ustanovenie:

Tento Dodatok je platný v plnom rozsahu od: 1.2.2025

Prerokované v pedagogickej rade dňa:  19.2.2025

Prerokované s Radou školy dňa: 25.3.2025

Reevidovaný na Pedagogickej rade dňa: 11.9.2025

Správa o výchovno-vzdelávacej činnosti, jej výsledkoch a podmienkach za školský rok 2024/2025 :